Stage Recruitment & Selection
Wie zoeken we?
Je volgt een Bachelor- of Masteropleiding in een HR- of commerciële richting (zoals Human Resources Management, Toegepaste Psychologie of een gelijkaardige opleiding).
Je hebt een sterke interesse in de rekruteringsmarkt en de psychologie achter de juiste match.
Je bent communicatief ijzersterk, resultaatgericht, proactief en je deinst er niet voor terug om creatieve manieren te bedenken om passieve kandidaten te benaderen.
Wat ga je doen?
Sourcing & actief Hunten: Je duikt in kanalen zoals LinkedIn Recruiter en talentenbanken om proactief te zoeken naar 'moeilijk te vinden' profielen. Je leert hoe je met de juiste zoekstrategieën (Boolean search) en een persoonlijke benadering passieve kandidaten triggerdt.
Recruitment & selectie: Je beheert binnenkomende sollicitaties, doet de eerste CV-screenings en voert telefonische intakes uit om de motivatie en skills van kandidaten te toetsen.
Candidate experience: Je begeleidt kandidaten doorheen het selectieproces en zorgt voor een professionele, vlotte en mensgerichte opvolging van A tot Z.
Markt- & data-analyse: Je brengt de doelgroep in kaart, analyseert waar specifieke talenten zich bevinden en denkt mee over innovatieve employer branding acties om onze vacatures sterker in de markt te zetten.
Interesse?
Détail
Lieu de travail
8511 Kortrijk (Aalbeke)
Département
Etudiants & Jeunes Talents, RH & Legal
Vous avez une question?
Janne Deprez
Recruitment Officer
- Choisissez votre offre d'emploi préférée et remplissez le formulaire de candidature en ligne. Nous vous contacterons dans la semaine pour prendre rendez-vous pour un premier contact. Pas d'offre d'emploi adaptée, mais vous avez été conquis par notre site d'emploi ? Postulez spontanément, et qui sait, nous trouverons peut-être une correspondance !
- Il y a souvent un entretien téléphonique ou une visioconférence avec l'un de nos recruteurs au début. Ensuite, vous faites connaissance avec votre responsable sur le lieu de travail. Vous nous parlez de vous et de votre motivation, et nous vous en disons plus sur Van Marcke.
- Si nous sommes tous les deux enthousiastes, nous élaborons une proposition de salaire correcte. Lorsque vous l'acceptez, nous rédigeons volontiers le contrat.
- Maintenant, vous faites partie de nous ! Bienvenue dans notre famille. Vous pouvez compter sur un accueil professionnel et une introduction approfondie, afin de trouver rapidement votre chemin dans l'entreprise.
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Il y a souvent un entretien téléphonique ou une visioconférence avec l'un de nos recruteurs au début. Ensuite, vous faites connaissance avec votre responsable sur le lieu de travail. Vous nous parlez de vous et de votre motivation, et nous vous en disons plus sur Van Marcke.Nous avons trouvé une correspondance
Si nous sommes tous les deux enthousiastes, nous élaborons une proposition de salaire correcte. Lorsque vous l'acceptez, nous rédigeons volontiers le contrat.Bienvenue chez Van Marcke
Maintenant, vous faites partie de nous ! Bienvenue dans notre famille. Vous pouvez compter sur un accueil professionnel et une introduction approfondie, afin de trouver rapidement votre chemin dans l'entreprise.